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党建原动力激发企业新活力

2019-09-11 14:05 来源:未知
党建原动力激发企业新活力 




连续三年刷新综合施工总值50亿、60亿、70亿大关;北园高架西延、工业北路快速路等20余项工程分别被评为省建筑质量泰山杯工程、优质结构工程、用户满意建筑工程、绿色施工科技示范工程;先后荣获全国“守合同重信用”企业、“中国AAA级信用企业”、山东省“优秀施工企业”、济南市“先进基层党组织”等荣誉称号……
这份“答卷”的背后,涌动着一股红色力量。在济南城市建设集团党委的正确领导下,济南黄河路桥建设集团有限公司(以下简称“济南黄河路桥”)始终坚持把党的领导作为“根”与“魂”,以高度的政治自觉、严格的政治标准抓实、抓好“不忘初心、牢记使命”主题教育,并充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,推动党建与生产经营工作深度融合,实现企业高质量发展。
党建引领项目建设
夯实企业高质量发展“硬实力”
优异“成绩单”的背后,离不开党建工作为济南黄河路桥提供的制度保障和激发的澎湃动力。
近年来,济南黄河路桥党委牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,认真贯彻落实国企改革的工作要求,始终坚持“两个一以贯之”和“三个有利于”,推动党的领导全面融入公司治理,把抓好党建工作作为第一要务。坚持党建和业务同部署、同落实、同考核,使党建工作与业务目标同向、工作合拍、有机融合、相互促进。同时,集团党委严格落实全面从严治党责任,强化党风廉政建设,通过组织参观警示教育基地,编发《廉洁行为手册》,开展家庭助廉和廉文荐读等活动,从细处着眼、小事入手,不搞“盆景”、不做“摆设”,筑牢战斗堡垒,全面提升党建工作质量。
党建工作抓实了就是生产力,抓细了就是凝聚力,抓强了就是战斗力。主题教育期间,济南黄河路桥党委书记、董事长张明生为广大党员干部讲了专题党课,并强调:“不忘初心、牢记使命”是我们党的诺言和担当,也是企业发展的根本和遵循。开展这次主题教育,深刻学习领会新时代中国特色社会主义思想重要论述,就是要使广大干部职工进一步统一思想,提升境界,振奋精神,奋力拼搏,把初心使命落实到强化政治引领上、为民宗旨上、服务中心大局上、自身建设上,以党建工作为引领,以提质增效为主线,增强企业核心竞争力,全面推进集团公司高质量、高效益全面发展。
作为第一批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展单位,根据济南城市建设集团党委的统一部署,集团党委按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总体要求,以固“根”聚“魂”为抓手,积极推进主题教育走深走实,制定了《“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》,从学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四个方面对主题教育的任务、标准、方法和时间进行了统一部署。积极组织党员干部赴大峰山、莱芜战役纪念馆等红色教育基地参观学习,现场接受红色教育,重温红色经典《沂蒙山》,观看了《周恩来回延安》、《乳娘》等经典影片,聆听了张富清、郭永怀等同志事迹报告,并邀请济南大学李鹏忠教授作了题为《从党史沿革深刻认识党的初心与使命,践行总书记以人民为中心的发展思想》的专题讲座。主题教育期间,完成集中学习研讨112次(含13个基层党支部),革命传统教育17次、形势教育16次、警示教育27次、先进典型学习教育36次,组织召开了读书班、专题民主生活会及组织生活会。通过批评和自我批评,班子成员吐露了真心、碰撞了思想、查找了问题、深挖了根源,达到了统一思想、提高认识、增进团结的目的,取得了较好的成效。
深刻检视反思突出问题,对照标准查找问题,开门纳谏听取意见,深挖根源找准症结。济南黄河路桥人把“改”字贯穿主题教育始终,针对主题教育过程中查找出的问题,集团党委班子成员即知即改、立行立改,分别制定《整改落实方案》,并建立健全行得通、操作性强、衔接配套、长期有效的制度规定,用制度固化整改成果。随着主题教育持续深化,如今党建的力量已成为济南黄河路桥源源不绝的内生动力,持续运转……
在党建“红色引擎”的带动下,济南黄河路桥施工能力和工程品质大幅提高,承建的各项工程在进度、质量、安全文明、绿色环保、材设管控等方面实现了效能的全面提升,打造了一批又一批样板工程,正蓄势成为国内知名基础设施建造商。同时,集团公司加快全国化市场布局,设立外管中心,将业务范围扩大至省内的青岛、淄博、烟台、泰安、东营、临沂、聊城、菏泽等市,以及海南、河北、江苏、安徽、广东等省份,其中EPC项目——青岛胶州技术开发区市政基础设施工程,合同签订额突破10亿元大关,实现了外地单项工程合同签订额和EPC项目的重大突破;潍坊市潍县中路升级改造项目合同签订额3.53亿元,集团公司适时设立潍坊分公司,迈出了外地工程本地化经营的坚实步伐。今年上半年,集团公司新中标菏泽市4.25亿元的市政道路提升改造工程,此外,成立济南银河路桥试验检测有限公司德州分公司,检测业务成功进军德州市场,迈出了非土建施工类业务向外地市场拓展的坚实步伐。
抓铁有痕 踏石留印用“初心”和“使命”打造精品工程
日前,经十路迎来15年间首次大修的消息,受到社会各界的广泛关注,作为施工单位之一的济南黄河路桥交出了一份令市民满意的答卷。
经十路是交通大动脉,济南黄河路桥负责的是转山西路至舜义路段的施工任务,为了降低对市民出行的影响,集团公司采取了平峰施工、夜间施工、弹性施工相结合的方式,最大限度让路于民。
秉持工匠之心创新技术,坚持民本之心建设工程。在保证工期的同时,质量也是不容忽视的。济南黄河路桥坚守“建市民满意路,架百姓放心桥”的初心,牢记“创黄河路桥品牌,建百年路桥基业”的使命,经十路整治提升期间,先后投入了现场人员400余人,摊铺机、压路机及各类机械设备100余台,切实将“绿色、智慧、文明、开放”理念贯穿始终,确保了施工质量和环保措施到位。
事实上,如此“人性化”的施工方式在济南黄河路桥已是“标配”。在顺河快速路南延二标段施工现场,同样处处体现着“绿色、智慧、文明、开放”的精细化施工理念。记者看到,施工场地的裸土没有覆盖密目网,而是种植了绿色植物;项目部为了保证行人安全,还设置了专用的机非通道;此外,施工现场配备了洒水车、清扫车及时进行清扫保洁,配备喷淋装置、增设高强雾炮,抑制道路扬尘。
始终坚持以人民为中心的发展思想,在济南黄河路桥,每一位施工人员都怀揣着百姓为先的初心,打造了一个又一个的民心工程。近三年,集团公司先后参与了顺河快速路南延、北园高架西延、东客站等多项市属重点工程建设,其中,铁厂北路、腊山西路等23个瓶颈路、丁字路项目和北园高架西延、东客站片区市政工程项目已全部实现通车,为城市治堵工作和基础设施建设作出了突出贡献。
初心就是情怀,使命就是担当,初心和使命是一个人、一个民族、一个政党不断前进的根本动力。集团公司坚持以党建为引领,通过把支部建在项目上、建立“党员示范岗”制度、“党员活动室”、党员微信打卡学习等方式,让党建工作的“软实力”成为了企业发展的“硬支撑”,助推项目建设步入了高质量发展的良性轨道。
以抓铁有痕、踏石留印的工作作风,紧紧围绕核心市场,超前谋划,精心布局,抢占市场制高点。近年来,集团公司实现了由单一市政材料生产向市政施工、材料供应、园林绿化、项目管理、监理以及EPC、PPP项目投资等全产业链跨越式发展。作为以施工为主业的企业,工程点多面广,但作为国企,集团公司生产经营范围延伸到哪里党支部就建到哪里,党建工作重心不断下沉。党组织设置与项目部同步,建立临时党支部,做到全程全员覆盖,13个基层党支部认真履行职责,着力推进高质量党建工作,筑牢战斗堡垒,全面提升了党建工作质量,党员在援川、紧急抢险、重点工程建设中发挥了先锋模范作用,党组织已成为集团公司生产经营和管理的战斗堡垒,党员干部冲锋在前。
营造浓厚“家文化”
筑牢国有企业“根”与“魂”
济南黄河路桥不断加强领导班子建设,充分发挥党委的政治核心作用,着力增强把握方向、把握大势、把握全局的能力。把加强民主集中制建设作为加强和规范党内政治生活的“牛鼻子”,鼓励班子成员在集体决策时充分发表意见,同时,通过职工代表大会、设立意见箱、深入一线调研等方式,进一步拓宽职工参与决策的渠道,确保各项决策顺应民意、符合实际。
与此同时,集团公司牢固树立以人民为中心的发展思想,积极倡导“知行合一、追求卓越、快乐工作、幸福生活”的企业精神,并将提高员工幸福指数作为企业发展的第一要务,坚持发展为职工谋幸福、依靠职工谋发展,充分尊重职工群众在推动企业高质量发展中的主体地位和首创精神,按劳分配、多劳多得,确保职工群众共享发展成果,员工荣誉感、自豪感、获得感不断增强。
在济南黄河路桥,为提升施工工人生活、工作品质,各在建项目分别建立了“职工之家”,这个家有休息、休闲、洗漱、晾晒等各种功能分区,还统一配备了空调、洗衣机、太阳能、铁皮衣柜、USB接口、床上用品、日常生活用品等物品,并单独设立了农民工夫妻宿舍。在此基础上,“职工之家”引入了物业化的管理模式,有专门的保洁人员每天打扫宿舍、清理垃圾、定期消毒,为农民工创造干净、整洁的居住环境,营造了浓厚温馨的家文化氛围。
“我们有一整套的企业文化理念,不仅包括职工之家的建立,还有节日慰问、职工生日、新婚送祝福、订制工装等形式,为的就是创造更为和谐的工作环境。”济南黄河路桥相关负责人告诉记者,集团公司在党建过程中注重文化建设,目前已连续十余年为全体职工进行增资,并相继推出了企业年金、补充医疗保险等职工福利政策,每年出资1000余万元用于企业年金缴存与补充医疗保险,有效提升了职工生活与医疗保障水平。
此外,济南黄河路桥还积极践行“架桥铺路,积德行善,服务社会,造福人民”的大爱文化,主动承担社会责任。近年来,集团公司先后投入200余万元用于社会帮扶;受利奇马台风影响,黄河路桥抢险队驰援邹平,连续六天五夜帮助村民排水涝的事迹,得到了当地政府及村民的一致好评,集团公司杨中生同志被评为山东省抗击台风抢险救灾先进个人;“到人民最需要的地方去”、“洪水不退、我们不撤”,是13名抢险队员的共同心声,不负重托、冲在一线、心系群众、不畏艰难是黄河路桥人的责任与担当;同时,集团公司探索试行银行卡“阳光支付”机制,为配属单位办理农民工工资卡,有效降低了配属单位挪用、克扣农民工工资风险。
欲流之远者,必浚其泉源。党建工作的加强给济南黄河路桥的发展带来了强心剂、原动力。今后,济南黄河路桥将继续践行“建人民满意路,架百姓放心桥”的使命,不忘初心,砥砺前行,以党建工作引领企业发展,筑牢国有企业的“根”与“魂”,为泉城经济建设贡献新的“路桥力量”。